Confédération
Il vous reste jusqu’au mardi 19 mars pour voter.
Pourquoi voter CFDT?
Un exemple parmi d’autres : notre convention collective précise que nos heures supplémentaires devraient être payées au-delà de la durée légale qui est de 35hoo en France, et donc à partir de la 36ème heure!
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La CFTC, de son côté, a préféré signer un accord d’annualisation qui donne la possibilité à l’entreprise de nous faire travailler, les employés et AGM, jusqu’à 40hoo sans heures majorées, mais surtout sans contrepartie comme un 13ème mois ou une prime d’ancienneté qui seraient un minimum pour une multinationale comme nous!!!!??
La Direction, dans sa politique d’économie et de développement de la précarité visant à ne pas remplacer les départs par des CDI que ce soit pour démission ou CP, pourra nous faire travailler pendant les pics d’activité jusqu’à 40hoo pour une nouvelle fois économiser, ce qui est déjà le cas dans certaines régions!
Si vous voulez que ces petits arrangements entre amis cessent et avoir enfin de la transparence, votez CFDT
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